中福养老网讯记者日前从山东省老龄办了解到，截至2014年底，山东省空巢老人有700万，约占老年人总数的40%。据调查测算，山东目前需要居家养老服务从业人员约70万人，机构养老服务从业人员约11万人。目前，全省专职养老服务从业人员仅有10万余人，其中养老机构从业人员不足4万人，远远不能满足实际需要。
据山东省老龄办相关工作人员介绍，近年来80岁以上的老年人口数量在不断增长，2014年底百岁老人数为5932人，根据2014年实名统计，全省民办养老服务机构从业人员中，有56.8%的人员无证上岗，有45.8%的护理人员属初中及以下低学历，有71.5%的护理人员年龄超过40岁，有65%的从业人员平均月工资在2000元以下；有接近70%的机构没有为员工办理社会保险，多数员工没有社会保障。民办养老服务机构护理人员相比公办养老服务机构，普遍存在劳动强度大、工资低、待遇差等问题，加上观念原因，普遍社会地位不高，人才流失快，队伍不稳定，多数机构面临“招人难、留人更难”的困境，这已成为阻碍民办养老服务机构快速健康发展的重要因素。
据山东省老龄办相关工作人员介绍，近年来80岁以上的老年人口数量在不断增长，2014年底百岁老人数为5932人，根据2014年实名统计，全省民办养老服务机构从业人员中，有56.8%的人员无证上岗，有45.8%的护理人员属初中及以下低学历，有71.5%的护理人员年龄超过40岁，有65%的从业人员平均月工资在2000元以下；有接近70%的机构没有为员工办理社会保险，多数员工没有社会保障。民办养老服务机构护理人员相比公办养老服务机构，普遍存在劳动强度大、工资低、待遇差等问题，加上观念原因，普遍社会地位不高，人才流失快，队伍不稳定，多数机构面临“招人难、留人更难”的困境，这已成为阻碍民办养老服务机构快速健康发展的重要因素。
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