【候鸟养生 养老院】在日前召开的第五届华夏全国养老院院长联谊会上，台湾代表的发言有不少独到之处，他们讲了许多如何解决养老机构的小事、琐事的故事。笔者认为，这些表面上的“小事”，其实不小，很值得我们借鉴。
比如，他们将养老机构的利器纳入管理范畴，小刀、剪刀、棍棒等要入库，并登记造册，统一管理，以免发生老人自杀、斗殴等意外。如果老人确实需要这些东西，可以临时给他们，使用后立即收回。
离职员工的管理和防范也很重要。他们认为，要善待所有员工，要晓之以理、动之以情，让所有员工对养老机构都有认同感。如果有员工带着负面情绪离开，就有可能造成难以预料的后果。台湾就曾发生过一起离职人员与老板闹翻后，离开时迁怒老人，最终杀害老人后逃窜的恶性事件。
爱老不能止于茶米油盐。笔者认为，利器管理、离职人员管理等细节问题，都是容易被忽视的盲区。养老机构的管理，要科学化、规范化，特别要加强对盲区的管理，安全管理要全方位覆盖，不能留死角。
欢迎登陆我们官网中福养老网进行浏览，里面有丰富的养老信息，希望能帮到您。
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离职员工的管理和防范也很重要。他们认为，要善待所有员工，要晓之以理、动之以情，让所有员工对养老机构都有认同感。如果有员工带着负面情绪离开，就有可能造成难以预料的后果。台湾就曾发生过一起离职人员与老板闹翻后，离开时迁怒老人，最终杀害老人后逃窜的恶性事件。
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