2014-01-11 15:35:49 作者：admin 来源： 浏览次数：0 网友评论 0 条

“第一次领工资，缴纳了平生第一份养老保险，感到既高兴又踏实。”1月13日，刚参加工作的大学生小李拿着工资条，脸上洋溢着幸福的笑容。
    作为我国第一个进行“完善城镇社会保障体系改革试点”的省份，截至2012年年底，全省企业养老保险参保1510.8万人，比上年末增加47.1万人，参保人数首次突破1500万大关。城镇基本医疗保险参保2247万人，比上年末增加127万人。其中，城镇居民参保663.8万人，参保率达到95.2%，实现省政府确定的“提高3个百分点、达到95%”的目标。失业、工伤、生育保险参保为651万人、811.2万人和712.5万人，分别比上年末增加19万人、32.1万人和47.8万人，全部完成全年计划。
    2012年，我省坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，继续加强各项社会保险制度建设和扩面征缴工作。在城镇企业职工基本养老保险实现省级统筹的基础上，城镇基本医疗保险、工伤、生育保险实现市级统筹。同时，建立失业保险待遇与物价联动机制，保证失业人员基本生活水平不因物价上涨而降低。
    2012年，我省新农保和城居保全面启动，实现了全覆盖。新农保自费试点的60个县(区)全部纳入了国家试点范围。截至去年11月底，新农保和城居保参保人数分别达到956.9万人和50.4万人。
    按照国家统一部署，2012年，我省继续提高企业退休人员基本养老金水平，年初按照月人均200元的标准增加养老金，增幅达13.7%，高于全国平均调待水平3.7个百分点。除中央财政定额补助外，我省自筹资金承担75.5亿元，调待水平和资金支出额度均位列东北第一。同时，企业职工基本养老保险关系实现省内及跨省顺畅转移接续。省人社厅的数据显示，2012年为4.5万名参保人员开具了参保缴费证明，顺利为5.7万名参保人员办理了省内、省外转移接续手续，涉及转移资金11.1亿元。

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